Este servicio incluye, consultoría, asesoría e implementación de los procesos estratégicos de la gestión de recursos humanos:
Desarrollo Organizacional
- Evaluación de clima organizacional
- Estudios de cultura organizacional
- Modelos de evaluación de 360 grados
- Programas de coaching para ejecutivos de primer y segundo nivel
- Diseño organizacional (estructura idónea para la empresa)
Proceso de Compensación
- Proceso de evaluación de desempeño
- Diseño de escalas salariales
- Diseño de planes de compensación variable
- Programas de beneficios flexibles
